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Marques déposées par la Société à Responsabilité Limité (SARL) SMARTLOG
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SUPPLY JOB LE RECRUTEMENT EN LOGISTIQUE
Marque enregistrée - Marque en non vigueur

SUPPLY JOB LE RECRUTEMENT EN LOGISTIQUE
SMARTLOG, SARL

Numéro de dépôt :
4045722
Date de dépôt :
04/11/2013
Lieu de dépôt :
I.N.P.I. - ÎLE DE FRANCE
Date d'expiration :
04/11/2023
SUPPLY JOB LE RECRUTEMENT EN LOGISTIQUE de SMARTLOG

Présentation de la marque SUPPLY JOB LE RECRUTEMENT EN LOGISTIQUE

Déposée le 4 novembre 2013 par la Société à Responsabilité Limité (SARL) SMARTLOG auprès de l’Institut National de la Propriété Industrielle (I.N.P.I. - ÎLE DE FRANCE), la marque française « SUPPLY JOB LE RECRUTEMENT EN LOGISTIQUE » a été publiée au Bulletin Officiel de la Propriété Industrielle (BOPI) sous le numéro 2013-48 du 29 novembre 2013.

Le déposant est la Société à Responsabilité Limité (SARL) SMARTLOG domicilié(e) 76 Rue de Vaufleury - 53000 - LAVAL - France et immatriculée sous le numéro RCS 502 272 669 .

Lors de son dépôt, il a été fait appel à un mandataire, CABINET STEPHANIE PICK, Mme PICK STEPHANIE domicilié(e) Bâtiment D, 4 Rue du Bordage - 35510 - CESSON SEVIGNE - France.

La marque SUPPLY JOB LE RECRUTEMENT EN LOGISTIQUE a été enregistrée au Registre National des Marques (RNM) sous le numéro 4045722.

C'est une marque en couleurs qui a été déposée dans les classes de produits et/ou de services suivants :

35 41 42

Enregistrée pour une durée de 10 ans, la marque SUPPLY JOB LE RECRUTEMENT EN LOGISTIQUE est expirée depuis le 4 novembre 2023.

SMARTLOG a également déposé les autres marques suivantes : SCE SUPPLY CHAIN EXPERTS , dialogis la tribu logistique , MANUTEO


SMARTLOG, SARL - 76 Rue de Vaufleury - 53000 - LAVAL - France - SIREN 502272669


CABINET STEPHANIE PICK, Mme PICK STEPHANIE - Bâtiment D, 4 Rue du Bordage - 35510 - CESSON SEVIGNE - France


Publication - Publication le 29 nov. 2013 au BOPI 2013-48

Enregistrement sans modification - Publication le 28 févr. 2014 au BOPI 2014-09

Conseils en organisation et gestion des affaires ; conseils en matière de gestion des ressources humaines ; conseils en recrutement de personnel ;

Education ; formation ; informations en matière d'éducation ; organisation et conduite de colloques, conférences ou congrès ;

Etudes de projets techniques à savoir : études (audit, diagnostics, état des lieux) de projets en matière de gestion des ressources humaines.